“有了‘L’型扳手，现在干活既方便又高效。”广州石化仪控中心三车间裂解班员工张运松说。

仪表人员在日常维护过程中，经常会遇到需要在狭小空间内拆装螺丝的情况，由于空间狭小，普通的螺丝刀无法进入，即便能放进最短的螺丝刀，由于空间受限，“功力”无法施展，影响工作效率。

针对此情况，该中心三车间裂解班班长房锋从套筒扳手的身上找到了灵感，将螺丝刀的前端弯成“L”型，解决了狭小空间内螺丝的拆装难题。

 “L”型扳手是仪控中心2013年技能创新成果之一。为提升职工自主创新的主动性和积极性，仪控中心在职工中开展“五小”技能创新活动。2013年，该中心共收到了31项职工技能创新成果，在这些成果中，有的是利用废弃的材料制成的设备，有的是为提高检修质量而制造的专用工具，有的是降低劳动强度，节约人工成本的先进操作方法。

今年1月份，该中心对去年的技能创新项目进行了评选。在评选活动中，项目申报人通过实操、现场模拟操作、实物、图片、视频等方式进行申报和展示，由技能创新项目评选小组成员按照“技术水平、经济效益、应用范围、实用性、运行状况”等6个指标进行综合评定，最终评选出6个项目为2013年技能创新优胜项目。这些项目具有较强的针对性和实用性，如获得一等奖的“CFB装置仓泵输送系统改造”项目，通过阀门气源回路改造，增加单向逆止阀等措施，使仓泵输送系统的故障率同比下降了近80%，不仅确保了仪表设备的稳定运行，而且降低了仪表人员的工作量，工作效率大大提升。

 “基层员工身处一线，最了解现场的需求，因此他们的创新成果也最能贴近一线，服务一线。”房锋说。（转自中国石化新闻网）